Aujourd'hui, je suis stagiaire dans une société. Je reçois un mail des ressources humaines
pour me féliciter de mes exploits. Quels exploits ? Premièrement, j'ai
battu le record du réseau informatique au Démineur. Deuxièmement, j'ai
l'honneur d'être le premier stagiaire viré en moins de deux jours. VDM
Pour un gars qui bosse en RH, et histoire de renforcer le mythe qu'on fait que renvoyer les gens.... Donc je précise... A ma connaissance, la surveillance ne se fait qu'à l'initiative des Systèmes D'informations, et ensuite un virage de cette amplitude n'a pas lieu partout..... Puisqu'un stagiaire n'est pas censé apporter "une compétence" à l'entreprise, mais doit "pouvoir apprendre" quelque chose, les entreprises sont assez laxistes.... A mon sens il s'agit d'un contrôle "inopiné" malheureusement concluant.... A 2 mois de stage personne le virait....